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五步走管理方案(转) [发表于 2008/4/11] 状态 开放帖 精华贴 浏览量 24694 |
Re:五步走管理方案(转)
[回复于 2008/7/18]
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学习了
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17楼
山东荷建
![](/Images/members/nophoto.gif)
职务 无
军衔 三等兵
来自 广东
发帖 11篇
注册 2008/7/16
PM币 -15
经验
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Re:五步走管理方案(转)
[回复于 2008/8/29]
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这是员工一步一步成长的过程吧?
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18楼
光军
![](/Images/members/nophoto.gif)
职务 无
军衔 三等兵
来自 安徽
发帖 1篇
注册 2008/8/28
PM币 38
经验
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Re:五步走管理方案(转)
[回复于 2008/8/30]
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第一步,观变 是根本.也是无论如何变都不会改变位置的第一步.接下来的步骤,则是根据的"观变"行动而决定的.但顺序就需根据个人的管理经验,管理风格,甚至是对人的性格的把握等等来决定了.常有直接就"逆变"而上,一举拿下的案例.
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-------------------------------------------------------------------------------------------------------- 初从文,三年不中;后习武,校场发一矢,中鼓吏,逐之出;遂学医,有所成。自撰一良方,服之,卒!
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19楼
royxu
![](/Images/members/nophoto.gif)
职务 无
军衔 三等兵
来自 上海
发帖 32篇
注册 2008/8/20
PM币 13
经验
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Re:五步走管理方案(转)
[回复于 2008/8/30]
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还好!
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20楼
ewenliu
![](/Images/members/nophoto.gif)
职务 无
军衔 无军衔
来自 河北
发帖 3篇
注册 2008/8/25
PM币 1
经验
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Re:五步走管理方案(转)
[回复于 2008/8/31]
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很好
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21楼
djx_1978
![](/Images/members/nophoto.gif)
职务 无
军衔 三等兵
来自 重庆
发帖 12篇
注册 2008/8/31
PM币 0
经验
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Re:五步走管理方案(转)
[回复于 2008/9/1]
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谢谢分享
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22楼
75075727
![](/Images/members/nophoto.gif)
职务 无
军衔 三等兵
来自 云南
发帖 9篇
注册 2008/9/1
PM币 1
经验
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Re:五步走管理方案(转)
[回复于 2008/9/1]
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学习了
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23楼
LP_124
![](/Images/members/nophoto.gif)
职务 无
军衔 上士
来自 北京
发帖 363篇
注册 2008/7/30
PM币 305
经验
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Re:五步走管理方案(转)
[回复于 2008/9/2]
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一针见血
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24楼
hj3204
![](/Images/members/nophoto.gif)
职务 无
军衔 二等兵
来自 重庆
发帖 51篇
注册 2008/5/21
PM币 215
经验
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